Sorgt für effektives Onboarding, entwickelt Teams und unterstützt Compliance, alles an einem Ort. Erstellt mit AI in Minuten vollständige Lernpfade und verknüpft sie mit Kompetenzen, Reviews und Zielen.

Fördert Kompetenzen, die euer Team braucht
Unterstützt Führungskräfte mit on‑demand Lernpfaden
Erstellt und automatisiert Lerninhalte innerhalb kürzester Zeit
Beschreibt Ziel, Zielgruppe, Tonalität und Sprache, fügt eure PDFs hinzu, und Leapsome entwirft den gesamten Pfad: Titel, Artikel und Quizfragen. Jeder Schritt bleibt bearbeitbar. Verfeinert, gebt frei und veröffentlicht ihn mit einer Anweisung.

Verwandelt Vorgesetzte in starke Führungskräfte mit kostenlosen Kursen zu Leadership, Coaching und Teamführung. Kurz, relevant und sofort anwendbar – für nachhaltige Entwicklung und kompetent geführte Teams.

Sagt Leapsome AI, was vermittelt werden soll, für wen und wie lange. Fügt eure Dokumente hinzu, und der Pfad entsteht auf Basis eurer Source of Truth. Leapsome entwirft jeden Artikel und jede Quizfrage. Ihr prüft und gebt frei, bevor etwas live geht.
Verfolgt Anmeldungen, Fortschritte und Abschlussquoten wichtiger Kurse auf individueller und Teamebene. Die Analyse von Quiz hilft dabei, Lernfortschritte zu messen — und gezielt zu fördern, wo Unterstützung gebraucht wird.

Greift auf erprobte Trainings von führenden Kursanbietern zurück. Von Arbeitssicherheit bis Datenschutz: Hochwertige Inhalte, die on-demand abrufbar sind und euer Compliance-Programm vervollständigen.



Euer Leapsome Deep-dive
Entdeckt, wie Leapsome eure HR-Prozesse automatisiert, verbindet und vereinfacht.
Jetzt Demo buchenUnser Lern-Modul ist vollständig in die Leapsome-Plattform integriert — für die kontinuierliche Entwicklung eures Teams.
Stimmt Lernpfade auf individuelle und Teamziele ab.


Ermittelt Weiterbildungsmöglichkeiten direkt aus Mitarbeiterfeedback und steuert Lernmaßnahmen in einer Plattform.

Weist neuen Teammitgliedern automatisch relevante Kurse zu – für einen schnellen Einstieg.


Erkennt Skill-Gaps und erstellt gezielte Lernangebote.

Ja. Ladet interne Dokumente oder Richtlinien hoch, und Leapsome erstellt den Pfad auf Basis eurer Source of Truth, sodass die Inhalte widerspiegeln, wie euer Unternehmen wirklich arbeitet. Ihr prüft und bearbeitet alles, bevor es live geht.
Immer. Leapsome AI entwirft den Pfad, ihr entscheidet, was veröffentlicht wird. Jeder Titel, jeder Artikel und jede Quizfrage ist vollständig bearbeitbar, und nichts wird veröffentlicht, bis ihr es freigebt.
Ein LMS ist eine digitale Plattform zur Erstellung, Verwaltung und Durchführung von Schulungen. Mit einem flexiblen LMS wie Leapsome unterstützt ihr Onboarding, Weiterbildung und Compliance-Schulungen — alles verbunden mit Zielen und Performance.
Durch strukturierte Lernpfade und smarte Automatisierungen bietet Leapsome individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Fortschritts-Tracking — vom ersten Tag bis zur Führungskraft.
Ja! Genau das macht Leapsome besonders. Ihr könnt Lernpfade mit Zielen, Kompetenzen und Feedbackzyklen verknüpfen — für ein nahtloses Lernerlebnis und langfristiges Wachstum.
Ob Onboarding, Sales Enablement oder Führungstrainings: Nutzt Quizze, SCORM-Dateien, Live-Trainings, und externe Inhalte. Die Zuweisung kann manuell oder automatisiert erfolgen.
Unsere Academy bietet kostenlose, praxisnahe Leadership-Kurse für alle Mitarbeitenden — jederzeit abrufbar und direkt umsetzbar.
Ja. Beschreibt Ziel, Zielgruppe, Tonalität, Länge und Sprache, ladet optional eure eigenen PDFs hoch, und Leapsome AI entwirft in wenigen Minuten den gesamten Pfad: Titel, Beschreibungen, Artikelinhalte und Quizfragen. Jeder Schritt bleibt bearbeitbar, sodass ihr ihn mit einer einzigen Anweisung verfeinert, freigebt und veröffentlicht.
Unsere Dashboards zeigen Anmeldungen, Fortschritte und Abschlüsse auf einen Blick. Quiz helfen dabei, Kompetenzwachstum zu messen und Entwicklung gezielt zu fördern.
Ja — unsere Content-Bibliothek enthält kuratierte Kurse zu Soft Skills, Compliance und mehr. Kein Aufwand, maximaler Nutzen. Mehr erfahren.
Vom ersten Bewerbungsgespräch bis zur nächsten Beförderung, trefft eure Personalentscheidungen auf der Basis vernetzter Personal- & Performance-Daten, über den gesamten Employee Lifecycle.

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